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回顧2023年，全體員工干部激流勇進、奮勇爭先，以凝心聚力，精準管理;  貫徹目標，保質(zhì)增量; 強化跨部門協(xié)作, 解決根源問題為基礎(chǔ)；堅持控制成本來源，整合產(chǎn)品鏈、生產(chǎn)鏈、市場鏈，日上集團全面推進鋼鐵事業(yè)的發(fā)展。經(jīng)各部門推薦和各部門負責人集體評議，評選出本年度優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人等獎項，并對優(yōu)秀團隊及員工予以通報表彰。

吳子文董事長現(xiàn)場發(fā)表了重要講話:砥礪前行、持續(xù)提升；攻難破局、穩(wěn)中求進！2024年，希望全體主管及員工面對困難，不忘初心，繼續(xù)砥礪前行。重點工作圍繞在技術(shù)突破和品質(zhì)提升、管理水平和工作效率提高、以及全面推廣集團數(shù)字化及智能化工作的水平；要求集團全體主管及員工要敢于直面公司的不足及問題點，持續(xù)不斷地打磨并解決現(xiàn)有內(nèi)部管理及協(xié)作問題，助力公司穩(wěn)健并持續(xù)向上發(fā)展。我們堅信做好自己，做出質(zhì)量過硬的產(chǎn)品，就能持續(xù)提升、攻難破局、穩(wěn)中求進，戰(zhàn)勝對手，跑贏大盤！吳子文董事長對日上集團評優(yōu)評先獲獎者進行了鼓勵，并在頒獎過程中與獲獎員工進行了親切合影。吳志良副總經(jīng)理、王汝峰副總經(jīng)理、何愛平副總經(jīng)理、黃學誠副總等為獲獎員工頒獎。

為了鼓勵先進，再創(chuàng)佳績，經(jīng)各部門推薦和各部門負責人集體評議，評選出2023年度優(yōu)秀團隊2名、優(yōu)秀干部8人、優(yōu)秀員工37人、優(yōu)秀新8人，并對以上優(yōu)秀團隊及 優(yōu)秀員工予以通報表彰。

希望受表彰的員工戒驕戒躁、再接再厲、不斷鞭策自己，以更飽滿的熱情投入到工作中去。同時也希望公司全體員工以優(yōu)秀員工為榜樣爭創(chuàng)先進，為日上集團的發(fā)展貢獻自己的力量。

優(yōu)秀新人獲獎人員

優(yōu)秀員工獲獎人員

優(yōu)秀干部獲獎人員

優(yōu)秀團隊

重慶新長誠鋼構(gòu)工程有限公司昝錦副總經(jīng)理 發(fā)表致辭

優(yōu)秀干部獲獎人員 蘭日進副總經(jīng)理頒獎合影

優(yōu)秀員工獲獎人員

新長誠（漳州）重工有限公司